下面是小编为大家整理的学校党组织书记培训班心得体会（精选文档）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
学校党组织书记培训班心得体会5篇
第一篇: 学校党组织书记培训班心得体会
[学习体会]参加“两新”党组织书记示范培训班心得体会
7月13日至16日，我有幸地参加了市委组织部组织的“两新”党组织书记示范培训班。此次培训住在清华、学在清华，课程内容量身定制、学习形式丰富多样、专家讲座精彩纷呈，让我开阔了视野、拓展了思路、提升了本领，为今后做好非公企业党建工作坚定了信心，明确了方向。如何将培训所学知识落实到工作中，让党建助力企业发展，我有以下三点体会。
一、准确定位，党建有为才有位。亚振企业（集团）1992年创建之初仅是个小作坊，现在发展为集团化上市公司、海派艺术家具的领军品牌。公司的每一次成长和飞跃，都离不开党建引领。在新形势下，非公企业党建工作面临着各种各样的新问题新挑战，要求我们不断拓展思路、丰富内容、搭建平台，让党员成为企业发展的推手、管理人员的助手、技术作业的能手，党组织成为企业排忧解难的政治核心，使党建工作与企业发展同谋划、同部署、同推进。接下来，我们公司党委将完善“求实工作法”，进一步发挥党组织的政治核心作用，让党建引领企业成长。一是开展党员承诺履践活动，组织党员践行“一句话承诺”，更好地发挥先锋模范作用。二是实施“党员创新示范工程”，发挥党员示范引领作用，组织党员开展技术攻关、管理创新、节能降耗等活动，促进提质增效。三是深化“和谐企业”创建活动，党委积极发挥和谐创建的桥梁纽带作用，实行“四方商谈”机制，成立“党员接待室”，倾听职工的诉求和建议，切实维护职工的合法权益，为企业发展创造和谐稳定的环境。
二、创新载体，真情关爱强引领。非公企业党建工作要创特色、创亮点、创品牌，企业党组织要在活动载体、工作方法上不断创新，使党组织充分发挥“凝人心、建和谐、鼓干劲、促发展”的作用，不断打造具有特色的非公企业党建工作品牌。围绕党组织教育引领、党员示范引领。公司党委将组织开展形式多样的专题活动。一是重关爱聚人心，重视对党务工作者和党员的培训学习，定期组织党员开展“三会一课”活动、赴革命根据地接受培训教育。完善从员工人职、结婚生育、子女人学、困难帮扶、岗位成才、创先争优、奉献爱心到离岗退休全过程关爱机制。二是重示范树导向.广泛开展党员先锋岗、党员科技标兵、党员形象在岗位等系列活动，增强党员职工服务企业发展的内生动力。三是强化文化重引领，将党建文化与企业文化、工会文化、法治文化密切融合，制定思想政治工作实施意见，组建政工人员队伍，以丰富多彩的文体活动，丰富职工业余文化生活，提升职工对企业的文化认同感，有效增强员工的组织归属感。
三、确保实效，长效管理促发展。非公企业党组织不是管理中心，而是政治核心，党建工作要紧贴中心工作做好服务，助力企业实现生产经营目标，成为企业发展不可或缺的“软实力”。要健全有效机制，在“三会一课”制度的基础上，根据工作实际完善“党员学习培训制度”、“党员考核细则”、“统一活动日”制度等，使非公企业党建工作保持旺盛活力。要紧紧围绕“求实抓党建，服务促发展”的定位，坚持将服务中心、助推中心、保障中心作为企业党建的出发点和落脚点，努力推动党的建设与企业发展互促、共进、双赢。在加强组织建设、严格党员教育管理监督上重点做好三个方面：一是严格程序“建”，凡三名以上党员的车间、销售网点，按照程序建立党组织，同步开展活动。二是坚持标准“选”，把爱党、爱厂、爱岗优秀员工骨干发展为党员。三是健全规章制度，党委制定，严格规范党内组织活动，使企业党建工作有序、有效的开展。
第二篇: 学校党组织书记培训班心得体会
[学习体会]参加非公企业和社会组织党组织书记示范培训班心得体会
作为一名从事了三十多年企业党建工作的基层老党务工作者，能有幸参加市委组织部组织的“XX市第二期清华大学非公企业和社会组织党组织书记示范培训班”，是一次思考、提升、改进的极好机会。4天来通过实地参观先进基层党组织的做法，课堂学习领会经济走势、转型升级、党建创新、企业文化、危机应对、党建理论的知识。进一步提高了对新形势下非公企业党建工作的认知，丰富了思想，开阔了视野，对实际工作具有很好的启发和借鉴。在非公企业中如何开展党建把服务和促进生产经营作为党组织工作的出发点和落脚点，着力在教育人、凝聚人、经营人上做文章，在服务企业中心和大局中找准定位，发挥党建工作的推动和保障作用。工作中处理好四个关系：
1、老板与员工。非公企业老板和员工之间是一种雇佣关系，如果老板对员工缺少情感的注人和人心的聚合，员工对企业缺乏信任和长期共存的意识，企业很难进人一个更高的层面发展。党组织要通过教育、引导、灌输企业发展的理念，从根本上改变老板的雇主心态和员工的打工心态，帮助两者树立命运共同体的意识，共同建立起相互依存、相互尊重、相互理解这样一种长期合作共赢的伙伴关系，把原来的单体力量变为联手合力，共同应对市场的挑战，引导双方在角色意识和思想认识上都能融人到一个共同的追求中――协力推动企业发展，实现自己人生价值。
2、谋事与谋人。在新的历史时期，非公企业的员工队伍有着明显的特点，一是人员流动性强，员工的稳定性差，难有归属感；
二是80后、90后员工思维方式的变化，难以统一到一个共同的思想认识中来；
三是随着社会价值观的变化，传统的工作方法难以有效果。企业看上去经营的是产品，实质上经营的是人心，只有把人心聚拢了，心气舒顺了，完成各方面的工作也就有了坚实基础。企业党组织就是要根据不同对象的特征，紧紧围绕企业生产经营中心，把管人、管事、管思想融为一体，把个人的小目标融人企业发展的大目标之中，通过组织技能培训、业绩考核、能力评价、岗位晋升等活动，让员工在工作技能、职业生涯、个人成长、薪资收入等方面都能有所得，把大家都统一到一个目标下共同努力。
3、治标与治本。企业管理一般有三个层面，人治管理——制度管理——文化管理。对于非公企业来说，大多数管理方法还是停留在粗放的人治模式。党组织就是要运用先进的管理理念和模式，逐步帮助企业主转变管理方式，通过以制度管人逐步过渡到文化管人。企业要想做大，这是一个必经之道，也是一个痛苦的过程，这就需要党组织发挥好思想政治工作的功能，从企业大局出发，选准工作的切人点，抓住有效的载体，在每项制度推行之前都要讲清楚为什么要这样做？如果不这样做会是什么样结果？这样做了企业和个人会得到什么，把道理讲明说透、人脑人心。在实施的过程中还要耐心及时地做好化解矛盾、疏肝理气的工作，这样企业才会实现更高层面的发展和提升。
4、作为与地位。党组织在企业中的地位，始终与在企业中发挥作用成正比，有为必有位，威信是自己树的，地位是自己立的。党建工作看似是一项比较虚的工作，但是我们的党务工作者如何虚功实做，如何用脑、用心、用情对待每一件事，如何恰到好处地把生产经营过程中的问题解决好，如何把思想政治工作的作用发挥到极致，这些都对基层党务工作者提出了更高的要求。这就要求我们认真学习各方面的知识，提高综合素养，努力成为有较为扎实的党建理论基础，有一定生产经营方面的基本常识，有分析判断事物的能力，有解决实际问题的方法，能适应企业发展要求的党务工作者。只要我们真正把这些工作做到位，党组织的作用一定会充分体现，企业一定会稳步发展。
第三篇: 学校党组织书记培训班心得体会
中小学校党组织书记示范培训班学习心得体会篇
为期2个月的第二期全国中小学校党组织书记网络培训示范班的学习即将结束，在学习的这段时间里，紧张、充实、愉快伴随着我的工作和学习生活，用一句话来概括此次学习的感受，就是:不虚此学、集中充电、学有收获、增加知识、丰富学养、坚定信心!
在各位老师的悉心讲授下，我们系统地学习了党的基本理论，习近平十九大系列重要讲话精神，党员领导干部党性修养等等。
通过此次系统的学习，使我在政治理论、党性修养和工作业务与综合能力上，均得到了全面培训和普遍提高，使我更加坚定了马克思主义信仰、建设有中国特色社会主义信念和早日实现中华民族伟大复兴的中国梦的远大理想和坚定信心。
下面，我将学习培训的思想汇报如下：:
一、提高理论素养，夯实了理论基础。
参加这个培训学习，很有其重要性和必要性。首先，参加这个学习，有利于补充和丰富知识。教师肩负着培养下一代人的责任。知识水平如何，思想政治觉悟如何，直接影响到我们的下一代的思想政治觉悟，直接影响到我们的下一代人对我们党，我们国家，我们的政府，我们的社会主义理想的认知，关系着我们祖国的未来，所以，对于一名教师来说，学习不只是个人的问题，也不是一般性的问题，而是关系到党和国家工作的推进、社会主义现代化事业的发展和党的执政地位的巩固问题。所以我们有必要经常学习，从而提高我们的理论素养，进一步的夯实我们的理论基础。
二、加强学校党建工作，具有重要意义。
首先，加强学校的党建工作，这是促进学校健康发展，办好人民满意教育的根本保证。党的十九大、十八大和十八届三中、四中、五中全会都对办好人民满意的教育，深化教育领域综合改革、提高教育质量、促进教育公平等，提出明确要求。实现这些目标和要求，中小学教育处于基础地位，任务重、责任大、社会关注。迫切需要通过加强党建工作，充分发挥中小学校党组织政治核心作用，把党的思想政治组织优势转化为教育改革发展优势，促进依法办学。质量立校，为社会提供更优质的教育资源和服务。
第四篇: 学校党组织书记培训班心得体会
党组织书记培训班学习体会特征码wKWOaSfGlgBVAEkVYUzW 一、学习实践活动体会深
开展行业党建工作必须充分发挥基层党组织的作用。基层党组织要利用自己的优势，协调好内部关系，维护各方利益，促进事务所发展。
这次学习实践活动是行业党组织建设的里程碑，行业党建要理顺关系。党组织在做精做专上下功夫，真正体现党支部的组织作用、凝聚作用和带头作用。
事务所党建工作要与文化建设结合起来，要有一种精神，把党的先进性体现出来。
我们学习实践活动通过采取党员集中、分散学习，分发学习资料等形式，让全体党员真正理解科学发展观的重要性和迫切性，不让一个同志掉队。通过培训，我们对党建工作又有了新的认识，要转变观念，积极向事务所管理层献计献策，帮助做好员工的管理工作。
这次学习实践活动，有两点深刻体会：一是应培养员工主动工作的能力。工作中不能只是简单地执行指令，而要科学安排，做好与客户深层次沟通的准备，增加客户对事务所的依赖性。二是要打造精英团队。事务所要生存、要发展就要不断开发客户，开发客户首先得开发自己，不断提升自身的专业水平，更新知识结构，才有能力满足客户的需要，这是事务所做大做强的保证。
作为山区基层的党支部书记，参加这次集中培训，深受鼓舞。开展行业党建解决了行业中小所党组织的归属问题，使流动党员有了家，让我们感到很温暖。学习科学发展观要与行业发展结合起来，抓党建，促发展。小所应集中精力培养年轻人才，妥善解决注册会计师年龄老化问题。
二、学习实践活动决心大
通过培训，学到了很多经验，获得了很多启发，我们一定把学习成果带回去，把党建工作落到实处。
作为基层党组织负责人，时刻不能忘记自己党员的身份。要把党的建设与事务所文化建设结合起来，充分发挥党组织的堡垒作用，发挥党员的奉献精神和先锋模范作用。
借这次学习实践活动的东风，我们一定要抓好事务所的党建工作。对照xx届四中全会精神和行业党建工作要求，大力夯实思想基础，完善内部治理机制和管理制度，以人为本，客观公正，促进事务所和谐、科学地发展。
三、学习实践活动建议多
我对党建工作的建议是：第一，希望尽快理顺党组织归口管理的问题，以党建工作促进行业发展；
第二，在全国事务所综合评价的考核指标中，增加党建工作的内容；
第三行业党委应在相关文件中明确有条件的事务所由党员主任会计师担任基层支部的负责人，避免党建工作边缘化。
我们支部党建工作虽然年年搞，从未中断，但覆盖面和工作力度不够，所以要以学习实践活动和这次集中培训为契机，探索党建工作方式，促进事务所业务发展。建议行业党委加强对事务所党建工作的指导，组织必要的沟通、交流。
要加大力度发展党员，把党员培养成为业务骨干。行业党委要加强对入党积极份子的培训，并与事务所合伙人就党建工作多进行一些沟通。
我们是两年前刚成立的党支部，党员比较集中，开展活动很方便，上级布置工作也完成得很好，但党员人数不多，组织活动形式单一，希望可以联合一些小所共同开展活动。
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第五篇: 学校党组织书记培训班心得体会
基层党组织书记培训班讲话县委**书记在全县基层党组织书记加强和创新社会管理培训班上的讲话
各位书记，大家好！
今天，非常高兴同大家一起学习交流。在座的都是我们村一级的书记，村级党组织是我们党在基层的战斗堡垒，我多次跟组织部门、宣传部门和党校的同志讲，抓好村级党组织书记的培训非常重要，这事关全县经济社会发展的大局，事关各级党委政府的决策部署能不能在基层得到贯彻落实。这次培训班，安排了市委党校的教授、江西农大的教授、江西师大的教授给大家授课，相信大家都有深刻的体会，要认真结合实际，融会贯通、学以致用。
这几天，我一直在思考一个问题：组织部安排我跟大家讲一堂课，讲什么呢？觉得还是跟大家讲一讲县里的工作比较合适，题目就叫《**县赶超发展的形势与任务》。我是想，这几年也没有跟大家系统地讲过县里的工作情况，希望能够通过这次培训，使大家真正对县情有一个深入的了解，对县委、县政府的工作思路、目标、举措有一个深入的了解，对几年来经济社会发展的成果有一个深入的了解，从而做到与县委县政府合心、合力、合拍，保持高度的一致。深刻一点讲，就是希望大家通过对形势和任务的正确把握，切实增强大局意识，克服自我思想，敢于跳出一亩三分地的小圈子，
自觉把工作融入到全县经济社会发展大局中去，真正用全局眼光、战略思维来谋划工作、指导实践。
先讲一讲对形势的分析。概括起来就是两层意思：形势逼人，不进则退；
形势喜人，大有希望。
怎样理解“形势逼人，不进则退”呢？就是说，各地的发展都很快，我们等不得、慢不得、耽搁不得。首先，从全省来看，100个县中，我县的几项主要经济指标排位非常不乐观。20xx年，我县生产总值总量和增幅分别在全省排第70位和67位，财政收入总量和增幅分别排第66位和65位。20xx1年，全省财政收入过10亿元的县市区达到27个，其中，我们**地区有三个，分别是湖口县、瑞昌市、修水县，而我们去年财政收入增幅虽然排第9位，但总量在全省排56位。尤其是与几个城郊县的差距非常明显。如20xx年，我县GDP完成60亿元，增长19.5%；
财政收入总量为7.19亿元，增幅43.2%；
规模以上工业增加值总量22.71亿元，增幅23.5%；
固定资产投资总量53.45亿元，增幅49.5%。南昌市的南昌县GDP完成384.3亿元，增长15.3%；
财政收入完成45.5亿元，增长27.6%，总量在全省排第一；
规模以上工业增加值完成110.3亿元，增长20.2%；
固定资产投资完成341.1亿元，增长26%。上饶市的上饶县GDP完成109.3亿元，增长14.7%；
财政收入完成11.1亿元，增长27.4%；
规模以上工业企业增加值完成76.2亿元;固定资产投资完
成100亿元。吉安市的吉安县GDP完成91.6亿元，增长14.2%；
财政总收入完成13.92亿元，增长35%；
规模以上工业增加值完成40.1亿元，增长39.2%；
固定资产投资突破90亿元，增长30%。赣州市的赣县20xx1年GDP完成92亿元，增长12.8%；
财政总收入9.2亿元,增长31.1%；
完成规模以上工业增加值34.5亿元，增长20%；
固定资产投资72.7亿元，增长30%。其次，从全市看，**全市各地竞相发展的态势也是咄咄逼人，大家都在自我加压、负重前行、奋起赶超，几乎是一年就要重新“洗一次牌”。发展有如逆水行舟，不进则退，慢进也是退，这是总体的宏观形势。具体到我们自己的县，面临的压力不言而喻。要知道，尽管这两年我们经济社会发展取得了一些成就，尤其是去年各项主要经济指标在全市进位比较大，但是经济总量不够大、重大项目支撑不够强、城乡面貌变化不够快等基本事实仍然没有改变，与周边县市比，在发展上仍然有较大差距。我们可以分析一下近三年主要经济指标的排位情况。20xx年，我县财政收入总量为3.82亿元，增幅26.2%，分别在全市排第九位和第十二位；
规模以上工业增加值总量12.48亿元，增幅19.9%，都排在第十位；
固定资产投资总量28.57亿元，增幅49.6%，都排在第十三位。20xx年，我县财政收入总量为5.02亿元，增幅32.7%，分别在全市排第九位和第十三位；
规模以上工业增加值总量15.71亿元，增幅25.9%，都排在第十位；
固定资产投资
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