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政法工作条例贯彻落实情况4篇
第1篇: 政法工作条例贯彻落实情况
《问责条例》学习贯彻落实情况汇报7月8日，中共中央印发了《中国共产党问责条例》，要求各级认真遵照执行。xx镇纪委高度重视，迅速行动，多形式组织镇村干部学习。
一是镇村干部自学。7月21日镇纪委下发通知，组织全体镇村干部认真学习，纪检干部带头学，早学快 学，全面掌握《中国共产党问责条例》内容及解读，提升学习成效，唤醒责任意识，激发担当精神。
二是宣读朗诵集体学。召开专题镇党委扩大会议进行《问责条例》解读，并在镇例会上由镇纪委书记进行朗诵宣读，引导全体党员深刻领会党中央意图，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、自觉抓好《问责条例》学习宣传和贯彻落实。
三是营造氛围广泛学。利用QQ群、微信群、电子显示屏等新型媒体进行宣传，第一时间发布《中国共产党问责条例》内容和解读剖析，扩大宣传面，广泛营造学习氛围，引导全镇党员干部认真学习，入脑入心，规范言行，推动管党治党从宽松软走向严紧硬。
四是制定计划长期学。将《问责条例》纳入“两学一做”学习教育活动，调整学习计划，全体镇干部结合工作实际，把自己摆进去，以身作则、以上率下，真正理解内涵，深刻掌握，规范自身言行，让《问责条例》成为每个党员干部的行为准绳。
第2篇: 政法工作条例贯彻落实情况
贯彻落实情况汇报
第一篇：会议贯彻落实情况汇报
市xxx：
市xxxx会后,我办根据上级要求,认真贯彻落实,现将有关情况汇报如下：
一、领导重视,贯彻迅速
会议结束后,我xxx先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《xxxx同志在xxx会上的讲话》和xxx同志《在中共xxx会议上的工作报告》。xxxx强调了会议贯彻落实情况的重要性,并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求。
二、强化措施,重在建设
一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持,八个反对”的工作要求,大力倡导八个方面良好风气,继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查,认真解决作风方面存在的突出问题。
二是深入开展党风廉政教育,深入开展学习实践科学发展观活动,加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法,坚定理想信念,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、做表率。
三是加强对领导干部的监督,确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度,积极推进政务公开,把廉洁自律落实到实处。
第二篇：文件贯彻落实情况汇报
市农村工作领导小组办公室：
《中共中央国务院关于加大改革创新力度加快农业现代化建设的若干意见》下发后,我委组织机关全体干部进行了认真学习,组织相关业务科室进行了讨论,并提出了我委的贯彻意见,现将学习贯彻情况报告如下：
一、服务“三农”的意识进一步增强
通过学习1号文件全文,开展讨论,大家认为,我国从1982年至XX年,尤其是从XX年以来连续发布以“三农”(农业、农村、农民)为主题的中央一号文件,凸显了“三农”问题在我国社会主义现代化时期的重要地位。XX年中央一号文件,对如何在经济发展新常态下实现农业农村的新发展,给出了明确的答案。这就是,按照稳粮增收、提质增效、创新驱动的总要求,继续全面深化农村改革,全面推进农村法治建设,认真贯彻落实xx总书记提出的“五新”要求,努力在提高粮食生产能力上挖掘新潜力,在优化农业结构上开辟新途径,在转变农业发展方式上寻求新突破,在促进农民增收上获得新成效,在建设新农村上迈出新步伐。进一步让农业强起来,让农村美起来,让农民富起来。“一号文件”提出进一步加强“三农”工作,改革是动力,法治是支撑。重点聚焦在深化农村改革和农业现代化,其中粮食安全、农业科技、生态循环农业等内容收录其中。在国民经济进入新常态的背景下,农业依然是四化同步的短板,加快推进农业现代化是现实与历史的重大任务。
二、做好XX年“三农”工作的贯彻意见
作为我们市发改委来说,当前在认真学习领会中央1号文件的基础上,把握新常态,聚力新突破,做好新形势下三农工作是我们义不容辞的责任。
XX年是“xx”规划的收官之年,也是谋划“xx”规划的关键一年。我市农村经济发展的思路是：围绕“一个目标”(发展现代农业,建设生态文明)、突出“两大主题”(发展和保护)、强化“三个支撑”(改革、项目、科技)的思路,推进农村稳定,农业发展,农民增收,努力把我市农村工作提升到一个新阶段,为打造关天副中心、建设和谐新宝鸡、实现走在建设“三个陕西”前列提供坚强的基础保障。
XX年全市农村经济发展的目标是：全年实现农业增加值185亿元,较上年增长5%;农村居民可支配收入达到10506元,增长11%。粮食播种面积500万亩、总产量保持140万吨以上; 果园总面积达到190万亩,产量160万吨,分别增长 2.65 %、3.07 %;蔬菜面积91 万亩、产量161万吨,分别增长0.78 %、 0.62 %;肉、奶、蛋分别达到 18.4万吨、68.3万吨、8.5万吨,增长1.1%、0.3%、2.4%。工程造林30万亩,义务植树800万株;发展核桃、花椒干杂果10万亩、改造8万亩;全面完成集体林权发证,有效推进配套改革;森林火灾受害率、病虫害成灾率低于省定控制指标。渭河堤顶道路硬化39.9公里,堤防绿化景观建设60.3公里,建成入渭口交通桥7座;解决10万农村人口安全饮水问题;新修改造基本农田4万亩;发展节水灌溉2万亩;治理水土流失面积200平方公里;治理中小河流4条。加快全市农村脱贫步伐,实现11.56万农村贫困人口脱贫。
围绕1号文件,结合我市实际,XX年,加大改革创新力度,加快农业现代化建设应做好以下几方面的工作：
1、持续推进六基地一中心(建设高端奶业、亿只肉鸡、百万头肉牛肉羊、矮砧苹果、优质猕猴桃、无公害蔬菜基地和农产品物流基地及精深加工中心),打造特色核心板块。巩固提升千阳、陇县奶牛标准化示范县建设水平,新建陈仓、麟游2千头现代化奶牛场2个。加快和氏乳品、陕西飞鹤关山奶源基地建设,做大奶山羊产业。加快大成公司10万套肉种鸡场建设,年饲养父母代种鸡50万套,新建标准化肉鸡场(户)15个。以规模养殖场、家庭牧场为重点,加快肉牛肉羊基地建设。加快良繁体系建设,加强预警监测,稳定生猪生产。狠抓畜禽标准化创建,创建部省级示范场20个。以矮砧苹果和优质猕猴桃为重点新栽果园10万亩,建立苹果矮化自根砧试验示范点4个。新建设施蔬菜、秦岭高山蔬菜基地各1万亩。全力抓好眉县国家级猕猴桃批发交易中心和绛帐农产品加工产业示范园区建设,推进农产品物流和加工中心建设。
2、培育扶壮市场主体,加快农业产业化经营。突出提质增效,延长产业链条,提高科技含量,培育绿色品牌,提升现代农业园区发展水平。新命名省级园区2个、市级15个。重点扶持10户农业产业化重点龙头企业,全力打造领军龙头,培育3-5户龙头企业电子商务平台,每个产业形成2―3户行业集中度高、产业链条长、市场竞争力强的大型加工企业。建立“龙头+合作社+农户”、“龙头+家庭农场”模式,完善利益联结机制。规范与提升并重,做大做强全国示范社、省级百强社,巩固提升市级十佳和优秀社。引导同业合作社开展联合与合作,建立联合社。全年规范合作社100个。积极引导,加大扶持,开展市级示范家庭农场评定,形成大众创业、万众创新的生动局面。新认定省级家庭农场150个、市级200个。
3、着力深化改革创新,增强农业发展活力。一是完善农业科技体系。加大支持力度,办好9个国家级和西农大试验站,继续深化科研院所农业科技战略合作,力争每个产业形成试验站依托的技术创新模式。加快完善基层农技推广、动植物疫病防控、农产品质量安全监管等公共服务机构,提高农业公益服务的能力,积极支持各类市场主体开展生产经营服务,加快建立社会化服务体系。推进职业农民塑造,培训职业农民1900人。二是拓宽农业融资渠道。整合涉农资金,加大招商引资,扩大农村金融合作、农业信贷担保,破解融资难题。拓展农业保险,提升农业防灾减灾能力。三是抓好确权登记。完善提高4个整县推进县区,其余7个县区剩余2/3的乡镇年底前全面完成任务。依托确权登记,稳步推进土地经营权抵押、担保试点。四是加快推进土地流转。严格规范土地流转行为,建立土地流转服务平台,完善县乡村三级服务网络,加强纠纷调解仲裁体系建设,健全纠纷调处机制,化解土地承包经营流转纠纷。五是强化农村财务管理。有序推进渭滨区、岐山县国家农村财务管理规范化示范县区建设,探索农村财务资产管理模式。继续抓好村组两级债权债务的动态监测。
4、全力推进关中大地园林化建设。全面实施绿色宝鸡“九大工程”,深入推进“一屏五带八化”的关中大地园林化建设,完成绿化45万亩、植树4000万株,打造绿色宝鸡升级版。重点推进森林围市、围城、围镇、围村建设,抓好扶风、眉县园林化示范县建设;继续推进千里绿色长廊全面提升,重点是连霍、宝平高速、国省道完善提升和县乡、通村道路绿化延伸;抓好渭河北坡森林屏障建设,新建义务植树基地2242亩、景观片林4908亩、陡崖绿化1000亩;抓好三化一片林、直观坡面、路渠水系等重点区域全面绿化。全面推进千渭之会湿地植被保护、动植物栖息地恢复重建、水景观建设、功能区管理服务场所及配套设施建设等工程。抓好千湖、嘉陵江、石头河等6个湿地公园建设。实施好林业棚户区(危旧房)改造、千山重点区域绿化治理、农业综合开发等项目。
5、以骨干项目建设为主线,掀起新一轮水利建设热潮。以渭河综合整治、中小河流治理、农村安全饮水、小水重点县、节水改造为重点,加大项目前期工作力度,积极争取中省项目资金。加快农村安全饮水工程和县城供水管网改造建设步伐,提高供水保障能力,实现城乡供水一体化;加大农田水利基础设施建设,积极推广管道输水、喷灌、微灌等高效节水灌溉技术,建设一批高效节水项目区,夯实农业稳定发展基础;积极开展小流域综合治理,改善农村水环境,依托煤气油、农发水保、巩固退耕还林基本口粮田、省级小型农田水利补助资金等项目,年治理水土流失面积200平方公里,新修改造基本农田4万亩,实现关中地区人均1.5亩基本农田的建设目标。
6、坚持整体推进与精准扶贫相结合,加快农村脱贫步伐。以连片特困县和西部山区为扶贫开发重点区域,以加快片区规划实施为抓手,大力实施整村推进、移民扶贫、产业扶贫、能力建设、社会扶贫、外资扶贫六大扶贫工程,加大行业扶贫力度、深入开展社会扶贫,推动全市扶贫开发工作,实现11.56万农村贫困人口脱贫。
第3篇: 政法工作条例贯彻落实情况
《献血法》暨《护士条例》贯彻落实情况
近年来，我市卫计委在省卫计委的监督指导下，认真贯彻落实《献血法》、《护士条例》等相关卫生法律法规，切实履行管理职能，坚持依法行政，取得了一定实效。现简要总结如下：
一、《献血法》落实情况
自《献血法》颁布实施以来，我市认真贯彻落实，积极推进无偿献血工作。1991年组建了xx市中心血站，并于1992年9月开始向临床供血。市血站是经市编委批准成立的科级差额补助事业单位，也是我市唯一一家采供血机构，占地13.7亩，建筑面积3000平方米，其中业务用房面积1800平方米，设办公室、财务科、总务科、献血办等4个职能科室以及检验科、质量管理科、体采科、成分科、血型室、供血科等6个业务科室，现有职工66人，专业技术人员49名，其中卫生专业技术人员36名。目前，全市开展临床输血业务的医疗机构共28家，其中，二级以上医院8家，乡镇卫生院（社区卫生服务中心）19家，民营医院1家。2014年，全市无偿献血14800人次，献血量296万毫升，向临床供应红细胞16042万单位、血小板1530单位、冷沉淀1668单位，成分输血率达到99.8%，有效保障了全市临床用血需要和安全，我市连续八届荣获无偿献血先进城市荣誉称号。
（一）领导重视，部门支持，无偿献血工作的长效机制逐步建立。市委、市政府高度重视无偿献血工作，将其作为保障人民群众健康、推进社会文明进步的重要工作来抓，定期听取汇报，研究解决实际问题。市委、市人大、市政府、市政协领导多次亲临无偿献血宣传现场，参加献血活动。市政府定期组织召开无偿献血表彰大会，表彰鼓励献血先进典型，总结部署无偿献血工作任务。各级各有关单位认真履行部门职责，不断加大无偿献血工作的宣传动员和组织实施力度，有效促进了我市无偿献血工作的蓬勃发展，逐步形成了“政府统一领导、卫生部门牵头落实、相关部门密切协作、社会各界积极参与”的良好局面。
（二）精心组织，广泛宣传，无偿献血的社会氛围日益浓厚。我们结合实际，广泛深入地开展多渠道、全方位的无偿献血宣传活动，形成了报纸有文、电视有图、电台有声、网络有点的立体化宣传格局。 一是利用新闻媒体大力宣传无偿献血知识。与xx电视台、xx日报、xx中晨刊、《赢周刊》等新闻媒体合作，开设专栏宣传无偿献血知识、相关法律法规以及献血偿还政策等，制作播报了多条反映无偿献血的亮点新闻，组织开展了“我与无偿献血”有奖征文等活动，鼓舞和激发了公民的献血热情。二是开展各种主题宣传活动。在2月14“情人节”、5.4“青年节”、 6·14“世界献血者日”、“10·1”国庆节等重要纪念日、节假日期间，组织开展形式多样的无偿献血宣传活动，收到了良好效果。去年6月14日，我们在组织“世界献血者日”宣传活动的同时，建成启用了位于市政府广场东临的采血房车，增加了献血服务点，为无偿献血者提供了便利。三是表彰先进，树立典型，弘扬无偿献血新风尚。树立表彰无偿献血先进典型，不断发掘无偿献血新人、新事、新风尚，大力宣传无偿献血者的先进事迹，充分发挥模范带头作用，群众对无偿献血的认同感和参与意识明显增强。
（三）拓宽渠道，深入动员，无偿献血队伍不断发展壮大。创新无偿献血工作机制，将无偿献血宣传和招募阵地前移，组织开展了无偿献血“四进”活动。一是进社区。积极争取街道办、社区居委会支持，深入社区开展无偿献血宣传，动员社区居民参加无偿献血。二是进学校。与市职业技术学院、新矿职工大学联合开展无偿献血宣传活动，通过举办讲座、开展血型筛查等形式吸引大学生参与无偿献血。三是进企业。与xx钢、泰钢、五矿集团等企业建立长效联动机制，组织免费体检，鼓励支持广大干部职工参加无偿献血，企业献血队伍逐步壮大。四是进农村。定期安排采血车深入乡镇集市，宣传无偿献血知识。与市文明办联合，定期召开文明村和献血村无偿献血工作座谈会，农民无偿献血意识明显增强。目前，我市的无偿献血文明村发展至30多个，农村无偿献血率持续增长，农民群众已发展为我市无偿献血队伍的主力军，成为我市无偿献血工作的一大亮点和特色，多次受到省里的表扬和认可。
（四）夯实基础，规范管理，有力保障了全市临床用血需要和安全。一是加强采供血机构建设。市血站加大投入，加强软硬件建设，建立了标准化的业务管理网络系统，对业务用房和站内环境进行了改造，购进厦门金龙采血车一辆，自2011年增加了献血前谷丙转氨酶、快速乙肝表面抗原筛查，有效节约了血液资源。积极推进核酸检测工作，努力争取市政府、市财政资金支持，目前，已完成设备招标，正在进行实验室改造。二是加强血液质量管理。认真贯彻落实血液管理“一办法、两规范”，2006年市血站顺利通过了ISO9000质量体系认证，围绕质量核心，加强质量体系建设，强化人员培训，积极开展室间质评和室内质控，严格监督管理，确保血液质量，有效保证了临床用血安全，未出现一例血液质量责任事故。三是规范医疗机构临床用血行为。全市二级以上医疗机构加强了输血科（血库）建设，科学管理临床用血。加强对临床输血的管理和规范，充分发挥市输血质量控制中心的职能作用，定期开展输血工作的质量检查和评估，组织举办临床合理用血培训班，各医疗机构的临床科学用血水平得到提高。四是完善应急用血保障体系。我市制定了《xx市临床用血应急预案》，先后成立了“市直卫生系统流动血库”、“稀有血型成员爱心联谊库”等，为临床急救用血提供了坚实保障。
(五)多措并举，优化服务，无偿献血工作的社会满意度逐步提升。一是开展了一系列优质服务活动。市血站相继举办了“优质服务年”、“假如我是一个献血者”、“文明服务，满意在血站”等一系列活动，增强了职工以人为本、爱岗敬业、全心全意为献血者服务的意识。二是加强了献血后服务工作。建立了电话语音自动查询系统，方便献血者及时查询了解血液检测结果。同时，对每位献血者进行电话回访，并利用手机短信平台向献血者反馈献血信息。三是认真落实用血报销政策。简化用血报销程序，自2014年1月起，在全市二级以上医院全面开展临床用血即时返还工作，凡是享受用血报销政策的人员，在出院时即可结算报销用血费用，为他们提供了最大便利，群众满意度不断提升，在一定程度上增强了他们继续支持、参与无偿献血的积极性。四是自觉接受社会监督。定期组织召开献血者和临床用血单位座谈会，征求意见建议，并通过公示咨询、投诉电话，设置意见箱等，接受社会监督。
虽然我市的无偿献血工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，一是随着临床用血量的不断攀升，血液供需矛盾仍然突出，供不应求的现象时有发生，无偿献血工作面临巨大压力；
二是市血站的标准化建设仍需加强，业务用房改造、血液检测设备的购置急需资金支持，卫生专业技术人员比例偏低，整体队伍素质仍需提升；
三是科学合理用血水平需要进一步提高，临床用血检查和评价制度需进一步落实等等。下一步，我们将加大工作力度，积极争取政府及相关部门配合支持，改进不足，开拓进取，促进无偿献血事业的健康可持续发展。
二、《护士条例》落实情况
1.基本情况。认真落实《护士条例》，对取得护士资格且符合有关要求的人员及时办理护士执业注册、变更、延续手续，2008年-2015年全市共办理护士注册、变更2000人，延续注册2400余人，全市各医疗机构护士均持证上岗。截止目前，我市各医疗机构临床护理岗位护士数量占护士总数均达到90％以上（三级医院达到95％以上），病区护士总数与实际开放床位比均达到0.4:1，开展优质护理服务的病区大部分能够达到0.6:1。
2.认真组织国家护士执业资格考试。组织成立了由主任任组长，副主任任副组长，有关科室负责人为成员的护士执业资格考试领导小组，并下设办公室在医政医管科具体负责考务工作。在组织考试中做到严把“三个”关口，一是严把报名资格审核关，严格按照国家、省的有关要求审核报名资质，辨别证件真伪，认真审核有关年限、专业、毕业学校等，确保符合要求，近年来我市的护士执业资格考试报名材料经省考区复审通过率始终保持在98%以上；
二是严把考试考风考纪关，加强考务人员培训，严肃考场纪律，加大对违规违纪人员的查处力度，积极争取公安、无线电管理等部门配合支持，共同维护考场秩序，查处无线电作弊行为，确保了考试严格、公平、顺利进行，今年查处了考试作弊考生2名；
三是严把试卷保密关，确保试卷安全保密工作万无一失。试卷安全保密是考试工作中的重中之重，不仅是工作责任问题，更是一种政治责任和政治要求，我们始终将加强保密工作作为组织考试的重点，贯穿考试全过程，加大措施，确保试卷安全。今年3月，委领导研究决定，按照上级保密室建设标准，高标准新建我考点的医师护士执业资格考试试卷保密室，经过多次研究论证，最终选定在市卫生监督所4楼，经过一个月的施工建设，新保密室于5月13日通过市保密局验收，并已投入使用。
3. 深入开展优质护理服务活动。自“优质护理服务示范工程”活动开展以来，全市各级各医疗机构始终坚持“以病人为中心”， 进一步规范临床护理工作，切实加强基础护理，护理服务质量明显提高。一是省、市两级重点联系医院示范病房数量增加，活动范围继续扩大。截止今年4月，全市二级以上医院共建立省、市两级“优质护理示范病房”105个，占总病房数的93％，其中，五家二级以上医疗机构实现了优质护理服务病房全覆盖，有8个单位的20个病房和9名个人相继被评为“全国护理服务示范病房”、“全省护理服务示范病房”和“全国护理服务示范标兵”。在今后一个阶段，市卫计委将按照国家和省里的有关要求，进一步扩增开展优质护理服务的医疗机构范围，在全市二级以上医疗机构全面开展优质护理服务。二是不断推出健康宣教新举措，使护患关系更加和谐。各单位在按要求落实工作任务的同时，广泛征求意见，不断完善护理服务。各医疗机构在口头宣教和发放健康宣教卡的基础上，还印制了《健康教育一本通》、明白纸等宣传材料摆放于每个病房，以便于病人的学习掌握；
制定了护患沟通制度，从病人入院到出院围绕治疗、手术、护理、药物、饮食、康复、健康宣教等每一个环节全部进行了细化分解，并要求所有护理人员都认真学习并熟练掌握。通过一系列举措，优化了护患沟通方式，增进了护患关系和谐。2014年，全市二级以上医疗机构护理部共发放患者满意度调查问卷3600余份，患者满意率达到97％。三是多措并举，调动一线护士的积极性和能动性。在深入开展优质护理服务，逐步扩大优质护理服务示范面的工作中，各单位通过多种方式来调动护理人员的积极性。各医疗机构均制定了同工同酬的具体措施，规定合同护士在绩效、五险方面享受与编制护士同等待遇，并按照国家规定享受生育、休班、节假日、公休假等法定假日，在津贴方面享受同等夜班补贴、午餐补助。
4.加强护理质控中心建设。自2014年10月我市护理质控中心成立以来，积极履行职责，充分发挥引领带动和指导作用，初步建立了以市人民医院为基地，覆盖全市的护理质量控制网，建立了科学、统一的护理技术规范和质量管理标准体系，开展了临床护理质量评价工作，促进了全市护理质量的持续改进。一是成立了护理质控中心领导小组，制定了“xx市护理质量标准与评价细则”，建立健全了各项工作制度及职责，为下一步开展工作奠定了良好的组织基础。二是举办了全市护理质量管理培训班，邀请省护理质控中心主任李振香做了题为《护理质量管理实践》的专题培训，使护理管理人员拓宽了眼界，对国内护理管理的先进理念有了全新的理解。三是2014年12月9-10日对全市8家二级及以上医院开展了护理质量督查工作。整个督查工作严格按照《xx市护理质量标准与评价细则（试行）》要求，对8家医院的护理组织管理、护理人力资源管理、病区管理、临床护理质量管理、护理安全管理五大方面的质量进行了督导检查。
第4篇: 政法工作条例贯彻落实情况
贯彻落实情况报告
市.委督查组:
6月3日,市第五次党代会胜利召开。我局高度重视,于6月4日下午立即召开了局总支及机关全体干部职工会议,传达学习了会议精神。市第五次党代会,是在全市上下喜迎建党XX周年､奋力实施“xx”规划､全面推进转型跨越发展的新形势下,召开的一次重要会议。认真学习贯彻市第五次党代会精神,是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。我局结合工作实际,在加强学习的同时,将市第五次党代会精神贯彻落实到各项具体工作中,现将具体状况汇报如下:
一､高度重视,精心组织学习,深刻领会市第五党代会精神实质
胡宝书.记和薛永琦书.记在市第五次党代会上的报告,回顾和总结了我市第四次党代会以来的工作,并确定今后五年的指导思想､奋斗目标和战略重点。会议选举产生了中国共-产-党河津市第五届委员会和纪律检查委员会,并动员全市各级党组织､全体共-产-党.员和广大人民群众,凝心聚力,转型跨越,为全面建设绿色富裕､繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗。会议闭幕后,我局制定出详实､周密的学习计划,局党总支要求将市第五次党代会精神,个性是胡宝书.记《凝心聚力转型跨越为全面建设绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗》工作报告及在闭幕式上的讲话和薛永琦书.记《维护和-谐稳定服务经济建设为我市实现转型跨越发展带给坚强保证》工作报告,复印下发至全局各股室处所,纳入局党总支､机关全体人员的重点学习资料,确保学习笔记资料､时光和质量三落实,并要求机关全体司法行政干警和法律服务工作者每人撰写一份学习党代会精神心得体会。[由整理]
二､突出主题,落实到位,用心推动各项工作的开展
学习贯彻市第五次党代会精神,必须要落实到具体的工作和行动上。经过局领导班子认真讨论,确定了我局更新发展理念､创新思维方式､改善工作方法的几项措施:
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一是进一步解放思想,树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建“和-谐河津”的契机,自觉站在全市大局的高度,来思考问题,来开展工作,始终把自我置于全市转型跨越发展的实践中,始终持续健康向上､迎难而上､团结奋进的良好精神状态。
二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善中层单位要事记､中层干部周报表和一般干警月报表,切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者用心性,以饱满的热情投入工作中。
三是加强制度建设,严肃工作纪律。健全首问职责制､办结制等制度,做到特事特办､难事巧办。进一步规范我局机关管理制度,完善机关工作人员外出办事履行请销假制度､离岗告示制度和AB岗制度,使全局干部职工能相互督促,提高工作效率。在工作中坚持原则,服从大局,严禁吃､拿､卡､要,不打折扣,不讲价钱,不徇私情。
四是用心配合相关部门工作,加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法“五公开”制度,及时公开当月办案(证状况,公布各项工作进展动态,按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话,设立举报箱,认真做好群众来信来访登记工作,确保“件件有落实､事事有回音”。
当前,我局将紧紧围绕市第五次党代会提出的目标要求,扎实推进“三创两提升”,站在构建“和-谐河津”的高度,加大社会管理创新力度,拓展法制宣传新形式,提高法律服务质量,以更大的决心､更有力的措施､更扎实的工作推动我市司法行政工作再上新台阶,努力为我市实现“绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市”作出应有的贡献。
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