下面是小编为大家整理的煤矿每周一讲（完整）,供大家参考。
抽采区“每周一讲”活动策划 一、活动目的和意义 “每周一讲”活动是我区以授课形式开展的，符合我区实际且参与度高的一项活动，旨在提高干部和职工的管理能力和操作水平，以理论指导实践的方式提高培训人员的工作效率，提升我区的整体实力。
二、活动参与人员 活动主要以区、队级干部及相关技术人员为主，职工自愿参加。
三、活动时间和地点 本活动于每周日上午九时在我区四层会议室准时开展。
四、活动内容以及形式 1.宣传形式 技术组以通知的形式公布每周授课人员以及相关课题。各队干部利用班前会的时间把通知内容传达给每个职工，并且鼓励职工积极参加。
2.授课人员的确定以及授课要求
授课人员主要以区、队干部以及相关技术人员为主。鼓励职工自我推荐，不定期的邀请其它科室的技术人员。授课人员必须端正态度，积极准备，授课时要结合自身工作经历。授课内容要求主题明确，通俗易懂。授课材料必须以电子版的形式报予技术组。
3.活动形式 活动主要有三个环节，分别是授课环节、互动环节和点评环节。授课环节听课人员要认真做好笔记；互动环节主要以提问和补充的方式让全员参与其中，针对性地把实际工作中遇到的困难进行讨论、分析；点评环节主要由区干部对本次授课情况进行点评总结。技术组要做好前期的会场布置工作和人员签到工作；活动期间做好活动记录；活动结束后整理好讲演材料，作为各队组内部学习的资料。
4.考核项目设置 针对授课人员的考核项目主要有讲演材料准备情况和现场讲演表现两方面。我区给予积极准备且表现良好人员资金奖励，金额 100 元；态度不端正、准备不充分的授课人员不予以奖励；对于拒绝参加讲演的人员点名批评；授课人员无故缺席按旷工处理。每月末评选出一名授课最优人员，给予额外奖
励，奖励金额 100 元。技术组做好相应统计，把授课人员表现作为年底评优的依据。
积极参加活动并且主动参与讨论的职工，各队予以加分奖励。全体听课人员笔记要定期检查，无记录的给予相应资金处罚。
五、注意事项 1.技术组预估活动参加人数，提前做好会场布置。
3.完善活动考勤制度和请假制度。
4.技术组与核算组及时沟通，给予相关人员奖罚。
5.如果邀请其它科室的相关人员，必修提前做好预约工作。
六、附件 1.活动必须参加人员名单（拟）
2.签到表
抽采区“每周一讲”活动策划
技术组：
XXX
XX 年 XX 月 XX 日
附件 1：
活动必须参加人员名单（拟）
区长：李小平
李晓玉
马爱生
韩国平
高俊奇
杜杰 科员：韩定夫 李明红 刘祖虎 段志武 牛润晴 董燕飞 宋波 抽放队：段永胜 王永 秦艳红 雷朝晖 闫俊明 廖代军 吕国华 王强云 孙贝贝 打钻一队：贾鑫 魏强 王骏超 刘海军 王国庆 杨艮生 徐杰 打钻二队：杨波 宋磊 张俊 侯瑞军 刘忠宝 赵先军 李果平
澳钻：赵磊
管路队：张宝 王龙
通知 抽采区全体人员：
为提升本单位所有人员的管理能力和操作水平，定于每周日上午九时在会议室举行学习培训活动，望广大干部、职工积极响应参加。
本周主讲内容：
1.《ZDY-4000L 型号钻机的常见故障与排除办法》 主讲人：杨波 2.《抽采系统概述以及打钻和抽采工作的关系》
主讲人：段永胜 如有意向授课的干部、职工请联系我区技术组，我区将给予一定奖励。联系电话：13466814680
抽采区
2015/6/24