下面是小编为大家整理的2022年组织部基层党建工作半年总结,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
组织部基层党建工作半年总结3篇
第1篇: 组织部基层党建工作半年总结
中共xxxxxx学院委员会
组织部党建工作责任清单
为深入贯彻落实全省高校党建工作会议精神，切实做好学院基层党建工作，结合组织部门工作实际，制定学院组织部党建工作责任清单。
一、按照上级组织部门指示精神和学院党委总体要求，提出学院党的组织工作规划、计划和具体实施措施，经党委审查批准后，认真组织实施，定期检查、反馈其落实和执行情况，为完成学院的中心工作和各项任务提供组织保证。
二、加强党的基层组织建设。按照党章和上级组织的要求，坚持和完善组织生活制度、民主生活会制度及其它各项规章制度；
指导党总支和党支部做好换届选举工作；
督促检查基层党组织开展党内教育、组织生活和民主生活的情况；
努力探索新时期加强基层组织建设的新方法和新途径。
三、负责党员队伍的教育、管理和监督。认真做好党员发展和入党积极分子的培养工作，按照党章规定的党员条件，做好党员发展审批工作和预备党员转正手续。负责党员组织关系转接，党费收缴、管理和使用，订阅党报党刊，填报党内统计报表等工作。会同有关部门开展党员思想、作风、纪律等方面的教育工作。
四、定期考核学院各党支部党建工作，听取党员群众对支部书记抓党建工作述职的评议意见，对支部班子状况作出分析评估。
五、负责全院先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的评选及党内先进典型的培养、提高工作。指导基层党组织做好定期民主评议党员和处置不合格党员的工作。
六、贯彻党的干部路线和政策，协助上级组织、人事部门做好领导干部的考核、选拔、任免报批的具体工作。负责科级干部的管理，做好选拔、任免、调配、考核等具体工作。
七、贯彻执行上级党组织召开的有关组织工作会议精神和学院党委有关组织工作的部署要求。
八、负责做好领导干部参训工作。根据省、市委组织部、省委高校工委要求，组织好领导干部参加培训有关事宜。
九、认真落实党管人才原则，积极研究新形势下的人才工作，会同有关部门做好人才培养、引进、使用、服务等工作。
十、加强组织部门自身建设，健全和完善组织工作各项规章制度，严格遵守，认真执行，不断推进组织工作科学化、制度化、规范化。
Xx年9月1日
第2篇: 组织部基层党建工作半年总结
组织部2020年党建工作总结汇报
根据工作安排，现将X年工作总结汇报如下。
一、X年工作总结。（一）发挥组织优势，参与疫情防控。在部领导带领下，组织一股组织发动各级基层党组织和广大党员干部积极投身疫情防控工作，主要是X件事。
完善一张防控网。发布《致全市广大党员的一封信》，动员广大党员干部投身疫情防控，全市X家镇处、X个村级党组织、X名党员群众成立疫情防控工作队，在防控工作中起到了关键性作用。
培养一支后备军。在防疫一线，各级基层党组织用行动，感召、培养了一大批积极向党组织靠拢的积极分子，经过精心培养、考察、筛选，把在疫情防控中表现最优秀、最突出的X名人员一线发展为预备党员（基层干部X名，医务人员X名，基层群众X名）。
开展一次温暖行。疫情防控期间，在部领导关心下，先后X次列支市级留存党费，用于慰问奋战在防疫一线的医务工作者、防疫先进工作者、参与疫情防控的生活困难党员、因公负伤党员、防疫隔离点、卫生院和各镇处党委，共计慰问X个单位、X人次，X万元。
组织一次爱心捐。为支持我市疫情防疫工作，广大党员积极响应各级捐款号召，全市X名党员向市本级捐款X万元。中组部发动自愿捐款号召后，我市X名党员积极响应，共捐款X万元。
选树一批先锋谱。通过向上推荐和本级通报表扬相结合的方式，通报表扬在疫情防控工作中表现突出的基层党组织X家和先进个人X人，极大鼓舞了防疫人员的士气。
（二）立足职能职责，做好基础工作。一是压实主体责任。落实各镇处党委书记抓党建领办项目和书记抓党建公开承诺，定期调研各镇处基层党建开展情况，推进任务落实。
二是规范党员教育管理。完成X年全市党费收缴管理使用情况检查，对党员信息系统进行督办梳理，开展发展党员交叉检查活动，制定发展党员规范程序，督促落实X个大型支部完成整改、X个镇处机关党组织如期换届等工作。
三是村级党组织书记备案管理。按照备案管理要求，及时考察调整了X、X等X个镇处共X名村级党组织书记,补齐X名空缺党组织书记，调整X名履职能力不强的贫困村党组织书记，补充调整X名村级副职干部。
第3篇: 组织部基层党建工作半年总结
组织部党建工作建议
组织部党建工作建议近年来，管理局在日益激烈的市场竞争压力和挑战面前，在稳定工作极其严峻的形势下，负重前行，历经风雨，初见彩虹，从开展“企业管理年”、“成本效益年”、“推进发展年”活动，到开展“市场拓展年”活动，始终坚持整体设计，分步实施，有序推进，使企业保持了良好的发展势头。
特别是在党的十六届三中全会通过《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》，中央提出振兴东北老工业基地大政方针的形势下，管理局群策群力形成了《二次创业指导纲要》，回答了二次创业中一系列重大方向性、原则性、根本性问题，标志着二次创业进入了一个新的历史时期。
明第1文秘版权所有年的“市场拓展年”活动，正是管理局步入战略发展之路的具体体现。
贯彻管理局《二次创业指导纲要》，服务和保障于“市场拓展年”活动和企业改革发展稳定，我们对明年党建工作提出以下建议：以“强发展核心、固发展堡垒、当服务先锋”为主题，全面落实公司党委提出的“一手抓上层，认真抓好公司和分公司两级班子建设，增强合力和战斗力;一手抓基层，大力抓好以党的建设为核心的基层建设，增强活力”的指导思想，固本强基、务实创新，扎实推进“三级联创”，按照“五个一工程”的总体要求，积极探索强化基层建设的有效途径，为企业开展“市场拓展年”活动，实现可持续发展提供有力支持和坚强保证。
一、以完善教育管理机制为基础，建设朝气蓬勃奋发有为的各级班子一是讲责任，注重在机制上促进班子。
结合“市场拓展年”的各项部署，按照管理局对各级领导班子提出的增强“六种素质”的要求，把加强班子建设作为推进“三级联创”的重中之重。
进一步明确创建优秀班子的具体标准、推进措施和考核办法，按照组织联建、工作联动、责任联带的创建机制，在创建目标上量化班子的效益指标、在创建内容上细化班子的经营和拓展市场责任、在创建考核上完善“三项制度”，即成本一票否决制、经营风险抵押制、效益考核聘用制，以提高素质、优化结构、改进作风为重点，努力建设政治上靠得住、经营管理能力强、能创造一流业绩的各级领导班子。
二是讲政治，注重在思想上教育班子。
利用公司是铁人精神的发源地这一优势，强化各级班子的“三个代表”重要思想和大庆精神、铁人精神教育，贯彻落实局《二次创业指导纲要》，把开展“争做新时期铁人式模范领导干部”活动，作为促进各级班子建设的有效载体，进一步增强各级班子的公仆意识、进取意识和市场意识。
三是讲原则，注重在组织上建好班子。
根据公司党委的统一部署，坚持届中考核、诫勉谈话和民主评议，认真落实党内组织生活制度，使班子的组织建设逐步规范化、科学化和制度化。
在选好配强各级领导班子过程中，处理好坚持党管干部原则和落实经营者用人权以及群众“知情权、参与权、选择权和监督权”的关系，进一步优化班子的年龄、文化和专业结构。
二、以落实集团公司党建会议精神为重点，大力推进基层党组织建设不久前，集团公司召开基层党建工作会议，明确提出要把加强以党的建设为核心的基层工作，作为建设具有国际竞争力的跨国企业集团的基础性工程，做出了开展“创铁人基层队，争当行业一强”活动的安排部署，从明年开始，建议把这项活动作为公司党建工作的一个重点大力实施。
一要抓好典型。
今年，××××、××××队在集团公司3万多个基层单位中被评为“百面红旗”先进基层单位，并接待了集团公司“百面红旗”单位代表的参观学习。
××××队作为“百面红旗”单位代表在集团公司基层党的建设工作会议上发言，对弘扬铁人精神、宣传管理局二次创业和我们公司起到了积极作用。
要以此为契机，通过“普及05、02队水平”赋予创建“标准化示范党支部”以新的内涵，研究制定铁人基层队标准，按照“五个一工程”（选一个好党支部书记、建一个好班子、带一支好队伍、有一套好工作制度、形成一个好工作机制）的总体要求，确立党支部创建标准和工作目标。
把××××队、××××作为先进典型，结合基层单位实际，坚持继承与创新的有机结合、一般性建设与特色建设的有机结合、工作内容与工作形式的有机结合，深化创建标准化示范党支部、星级党支部建设达标、红旗党支部创建等活动，以点代面，逐步实现基层党支部学习型、育人型、功能型、示范型和效益型的建设目标，努力实现以党的建设为核心的基层建设的整体推进。