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供销社上半年意识形态工作总结&2020年意识形态工作责任专题述职报告(完整文档)

时间:2022-08-27 20:15:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的供销社上半年意识形态工作总结&2020年意识形态工作责任专题述职报告(完整文档),供大家参考。

供销社上半年意识形态工作总结&2020年意识形态工作责任专题述职报告(完整文档)

 

 供销社上半年意识形态工作总结

 2018 年上半年,县供销社党支部召开了意识形态工作分析会两次,对照意识形态工作责任制及意识形态工作重点任务要求,抓好落实。现将我社 2018 年半年工作落实情况报告如下:

 一、认真落实党政主体责任,统一思想认识 一是建立并完善党支部会前学习制度。党支部会前,领导班子成员均要对近期召开的各种会议精神进行传达贯彻,并组织开展讨论,主要领导结合县社工作进行安排部署。二是认真贯彻中央、省委、州委及县委关于意识形态工作的指示和要求。上半年以来,全体职工认真学习了习近平总书记来川视察重要讲话精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、习近平新时代中国特色社会主义思想、省纪委十一届全会精神和县纪委关于进一步严明中央八项规定精神要求严查节日期间顶风违纪行为的通知、中国特色社会主义进入新时代和我国社会主要矛盾发生历史性变化的重大政治判断、《关于印发地方党政领导干部安全生产责任党政同责的通知》、《监察法》等文件精神。并认真研究、分析全系统的意识形态工作形势。三是成立县供销社意识形态工作领导组。由党支部书记、副主任泽仁娜么任组长;主任泽里措、副主任李强任副组长、党支部成员及相关责任股室人员组成的意识形态工作领导小组,明确了党支部的主体责任、党支部书记的“第一责任”、分管领导的“直接责

 任”和党支部成员的“工作责任”。四是将意识形态工作纳入了班子目标管理和党支部班子成员工作的责任内容。

 二、认真落实第一责任,发挥引领带头作用 一是党支部书记泽仁娜么同志高度重视意识形态工作,多次在涉及意识形态工作有关文件上做出批示,进行安排部署,要求分管领导抓好工作落实,并经常到相关股室检查督促工作落实情况。二是党组书记带头狠抓机关干部意识形态工作,及时传达学习意识形态工作有关文件、明确有关要求。对国际、国内意识形态工作的特点、加强供销社意识形态工作进行了专门宣讲,对供销社加强意识形态工作提出了要求。三是党支部书记经常阅看州供销社阳光的主要内容,及时掌握舆情,对机关建立的微信群等进行引导和监督,经常转发正能量的文章供机关干部学习借鉴。四是严格对机关宣传稿件、信息的审核,凡发出稿件均要亲自审阅,加强了对机关宣传阵地的管理,严守宣传纪律。

 三、认真落实分管直接责任,尽职尽责用心工作 一是今年以来,分管舆情工作的机关党支部书记泽仁娜么召开了意识形态工作、网络意识形态领域分析研判会,认真听取州社党组成员和各股室干部对当前供销社舆情工作的情况分析,及时掌握舆情动态。二是在党支部中心组学习中,加入了意识形态工作的学习内容,组织机关干部认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,开展县社舆情导向管理。三

 是加强对县社政务内网的管理和监督,经常查看机关微信等情况,发现问题,及时处理。四是督促相关股室认真做好意识形态工作,不折不扣完成工作要求。

 四、认真落实“一岗双责”,协力推动工作开展 一是党政班子成员认真学习领会意识形态工作文件精神,全面贯彻落实意识形态工作责任制,在思想上明确意识形态工作的重要性和紧迫性。二是加强了对分管股室、党员干部意识形态工作的要求和管理,经常深入基层开展意识形态工作的调研宣讲,督促相关人员,加强对供销社网络平台的监督,对涉及供销社工作的舆情进行检索,发现问题,及时采取措施。三是县供销社党政成员将意识形态工作作为重要内容纳入了 2018年民主生活会发言内容,纳入了年终述职述廉报告。

 五、加强机关意识形态工作,多举措推进工作开展 一是加强了对机关干部的教育,通过召开社务会、支部大会等形式,对意识形态工作进行宣传,大力弘扬社会主义核心价值观,让广大机关干部时刻保持警醒,不信谣传谣,在思想和行动上与党中央保持高度一致。二是加强意识形态工作者的培养,专门挑选了 1 名政治立场坚定的舆情员,及时向宣传部报送舆情,加强对网络的舆情引导。三是加强了对县社微信的管理,专门明确了 1 名机关干部,对网站后台进行监控,防止黑客攻击和“翻墙”。四是加强了对县社召开的工作会、研讨会、讲座、培训等活动管理,对会议的内容、发言、培训材料

 进行审批。

 2018 年意识形态工作责任专题述职报告

 按照县委要求,现将2018年上半年意识形态工作情况报告如下:

 (一)履职的基本情况 一是强化责任落实。先后主持召开了4次党工委会议,制订了《大店新区意识形态工作实施细则》和《实施方案》,成立了领导小组,由我担任组长,各分管领导为副组长,各科室负责人为成员,层层夯实了意识形态工作责任。指导完善了党工委学习制度,党工委议事决策制度,《机关管理制度》等,扎紧扎密扎实扎牢了制度笼子。带头执行民主集中原则,凡涉及重大问题,都要求领导班子讨论决定;同时,认真落实意识形态第一责任人制度,深入基层,倾听民声,分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性倾向性问题,有针对性地引导,现场拍板解决,牢牢把控基层意识形态方向和根基。

 二是加强理论学习。安排部署了全年学习计划,每周三集中进行学习;深入学习贯彻党的十九大精神,坚持读原文悟原理,结合项目建设、招商引资等工作抓好贯彻落实;认真开展组织了“三会一课”、“民主评议党员”、“双向述职”、民主生活会等活动,党的建设得到不断加强。制定了《大店新区行政效能

 提升年活动实施方案》,明确领导干部工作纪律,工作作风,思想意识等方面要求,使我区各项工作任务得到进一步落实。带头开展“四强机关”建设,将《梁家河》学习作为学习教育的重要载体和突破口,在机关学习交流会议上带领学习,分享心得。扎实开展干部作风问题整顿提升工作,召开班子会议研究分析问题,制定台账,并带头落实整改工作,组织观看《镜鉴》、《回炉》等教育警示片,深入开展了“三查三问”活动,召开了“三查三问”述职报告会,对冯新柱案“以案促改”工作进行了安排。

 三是强化舆情导控。把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善信息宣传制,明确了宣传责任领导和责任干部,规范信息宣传,每周定期更新政府网站。注重信息稿件质量,向县宣传部报送新闻稿件2篇。

 (二)存在主要问题 一是重视程度有待夯实。没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。

 二是工作方法有待提升。存在片面强调经济工作,忽视意识形态工作的情况,没有将经济建设和意识形态工作协调起来发展,在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在“一手软”现象。

 (三)工作举措 一是强化责任担当。切实加强意识形态工作组织领导。将意识形态工作列入党建重要内容及年度工作计划,认真抓好党风廉政建设及社情民意调查反馈问题整改工作,切实提高党风廉政建设群众满意度。

 二是强化思想引领。切实加强党员群众思想理论建设。紧紧围绕“两学一做”学习教育,以落实“三会一课”制度为依托,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,通过加强理论学习,进一步深化党员干部理想信念教育。

 三是强化舆论推动。切实加强社会主流舆论导向。以学习宣传贯彻十九大精神引领意识形态。利用微信公众号、党员微信群等网络平台强化舆论宣传,做到党员干部全覆盖。加强人员培训,积极做好辖区舆情的动态收集研判

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